У нашій країні назріла гостра потреба у фахових вихователях дитсадків. В масштабах держави ледь не кожне п’яте таке місце вакантне. При цьому й плинність кадрів дуже висока.

Проблема в тому, що через низьку (радше навіть сказати, сміховинну) зарплату молоді спеціалісти, дипломовані педагоги, не хочуть іти на роботу у дошкільні заклади. Так, сьогодні молодий вихователь дитсадка, котрий, крім тарифного окладу, має ще й 10-відсоткову надбавку «за престижність професії», щомісяця отримує «аж» 4 173 грн…

Є добра новина: з наступного року дошкільних педагогів мотивуватимуть залишатись у професії зарплатою і відпусткою. Кабмін своєю постановою збільшив щорічну відпустку вихователів дитсадків із 42 до 56 календарних днів (відтак її тривалість зрівнялась із відпусткою шкільних учителів) та збільшив одразу на 50% зарплату вихователя. Тобто із 2020-го оклад молодого вихователя без надбавок становитиме 6 368 грн, а досвідчених вихователів дитсадка — майже на третину більше. При цьому вже з 1 вересня нинішнього року, як обіцяють урядовці, зарплата дошкільних педагогів має зрости на 10%.